公司召開7月份員工座談會

根據公司“不忘初心、牢記使命”主題教育工作部署，為進一步廣開言路、暢通渠道，推動主題教育調查研究，及時發現并解決問題，7月26日，公司在四樓會議室召開了員工座談會，收集公司員工意見和建議。座談會共有22名員工參加，公司副總經理張建業到會與員工進行座談。
    會上，參會員工分別圍繞公司黨委領導班子在積極擔當作為、形式主義、官僚主義、維護群眾利益、企業黨建等方面可能存在的問題提出意見和建議；圍繞公司改革發展、員工工作內容、工作環境、生活環境、福利待遇、成長空間等方面提出自己的想法。張建業副總經理及相關職能部門負責人針對員工提出的問題，進行了現場解答，取得了較好的座談效果。
    張建業副總經理表示，座談會的召開是“不忘初心、牢記使命”主題教育的一項重要工作，是公司領導與員工之間溝通的橋梁，有利于聽取員工對公司存在的不足之處的意見和建議，促進公司領導班子扎實開展調查研究、檢視問題。參會員工認為，座談會的召開暢通了公司領導和員工之間的交流，能夠促使公司基層員工保持積極向上的工作狀態，從而努力做好本職工作，不斷提高業務水平，共同推進公司的發展。